根據(jù)集團(tuán)的統(tǒng)一部署,連日來,集團(tuán)人力行政中心以贛州行政部為工作支點(diǎn),分別組織部門有關(guān)崗位的人員開會討論,以會議為管理工具,對部門現(xiàn)行的制度流程進(jìn)行總結(jié)和梳理,并從中提煉出關(guān)鍵點(diǎn),重點(diǎn)進(jìn)行防控。
今年以來,集團(tuán)為了進(jìn)一步做大做強(qiáng),通過制度的形式強(qiáng)力推行了流程管理,并要求各中心各部門定期對流程管理進(jìn)行培訓(xùn)、梳理,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找出問題,采取措施,重點(diǎn)是強(qiáng)化對關(guān)鍵點(diǎn)的防控。